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Comic

Buen día,

he creado un cómic para que especificar el tema aprende a desaprender.
 míralo aquí: https://Pixton.com/es/:7y9l0c4f
Espero les guste

Acerca de mi

Buen día, me presento soy Manuel Jose Holguin gallego, tengo 49 años y soy guarda de seguridad hace 25 años en  la empresa seguridad de Colombia en medellin, tengo 2 hijos uno de 18 años y otra de 21 años, y mi esposa. me gusta leer, y ver vídeos donde aprenda algo nuevo diario. sobre diferentes temas; me gusta ver sobre los grandes atraves de la historia, que los motivo a ellos y como fueron sus vidas.
la funcionalidad de este blog es compartir todo aquello que lea, ademas de compartir vídeos que encuentre que sean educativos. para que podamos aprender un poquito sobre como llevar una vida mejor.

Padre Rico, Padre Pobre

Padre rico, padre pobre. fue un libro que cambio mi forma de pensar y ver el dinero, pues es un libro que nos enseña lo que la clase alta le enseña a sus hijos que la clase baja no. creando así en nosotros capacidad de conciencia.
Soy padre de familia y por ende quiero enseñarle a mis hijos las bases necesarias para que logren libertad financiera, y ademas aprendan sobre el dinero. pero como no sabia como hacerlo, busque medios y apareció este libro en mi vida, y no solo me ha ayudado a darles una mejor enseñanza a ellos, si no que a mi me ha ayudado a tener una visión mas amplia para crear un negocio propio donde yo sea mi propio jefe. 

Padre rico padre pobre y la historia de Robert Kiyosaki

Como pequeño resumen del libro padre rico padre pobre te cuento un poco de la historia de su autor y los principios básicos de esta obra.

Robert Kiyosaki nació en Hawai en 1947 y en su libro padre rico padre pobre o rich dad por dad en inglés menciona que tuvo dos padres uno rico y uno pobre. Su verdadero progenitor era pobre  dedicado a la educación, con grandes títulos universitarios. Pero que trabajaba por dinero y siempre estaba lleno de deudas.

Y su padre rico adoptivo quien no tenía grandes grados académicos fue quien le enseñó todos los principios que se describen en el libro  padre rico padre pobre acerca del dinero para alcanzar la libertad financiera. Enseñándole un principio básico, “págate primero a ti que a los demás”

Otra de las más grandes enseñanzas que se muestran en el libro padre rico padre pobre son las ventas. Adquirir conocimientos en ventas es una de las mejores habilidades que se  deben desarrollar si realmente una persona quiere ser rica. Y precisamente por eso Robert Kiyosaki se buscó un empleo donde tuviera que vender.

Al principio le costó mucho trabajo debido principalmente al rechazo de los clientes sin embargo luego de algunos años se convirtió en el mejor vendedor de la compañía. Y tal como lo dice Robert Kyosaki en su libro padre rico padre pobre a pesar de su gran éxito decidió  renunciar a su trabajo para emprender su propia compañía. Pues no quería ser un empleado para toda su vida.

Esto le causó la crítica de sus compañeros de trabajo pues les parecía increíble que dejara un trabajo muy bien pagado para irse a arriesgar a un negocio que no sabía si funcionaría.

Finalmente Roberto Kiyosaki tuvo mucho éxito en su nueva compañía que fabricaba carteras de nylon para sufistas como lo dice en el libro padre rico padre pobre. Sin embargo años más tarde y después de generar millones en ventas su compañía quebró.

Pero esto no fue motivo para que no siguiera adelante pues  ahora cuenta con grandes proyectos como The Rich Dad Company que básicamente se dedica a dar educación financiera a las personas.

Padre rico padre pobre y una reflexión acerca

 de este libro

Como te dije en un inicio, el libro padre rico padre pobre cambia radicalmente la forma en que se piensa acerca del dinero. Roberto Kiyosaki afirma que estudiar una buena carrera universitaria para después conseguir un buen empleo que sea seguro y después retirarte ya no es una buena idea.

Y definitivamente estoy de acuerdo con él. Déjame contarte lo que yo vivía antes de leer el libro padre rico padre pobre. Yo estudié una carrera universitaria en una buena escuela y lo que esperaba era encontrar un buen trabajo en el que me pagaran bien y poco a poco ir subiendo de puesto y sueldo.

Sin embargo me di cuenta que era muy difícil subir de rango en un empleo ya que los puestos directivos ya estaban ocupados y sería muy difícil alcanzarlos tal como lo dice el libro padre rico padre pobre. Entonces decidía cambiar de trabajo pensando que así podía ganar más dinero y llegar a un puesto directivo.

Me di cuenta que simplemente estaba en un círculo vicioso, pues además las empresas que solicitaban un puesto para gerente o director  pedían mucha experiencia y muchos más grados de estudio. Fue que comprendí que lo que debía hacer era tener mi propia empresa, y aunque no había leído padre rico padre pobre yo quería ser mi propio jefe para yo darme mi propio puesto de directora.

Por lo que estoy totalmente de acuerdo con las enseñanzas de padre rico padre pobre. Las personas debemos dejar de pensar que el gobierno nos va a resolver nuestros problemas, o echarle la culpa a nuestro empleador para que nos suba el sueldo.

Como dice en el libro padre rico padre pobre. Existen dos eras una pasada y una presente la pasada es la industrial la actual es de la información. En la era industrial las escuelas te enseñaban a ser empleado a trabajar para alguien más. En la era actual el sistema educativo es totalmente obsoleto.

A los niños no se les enseña nada acerca del manejo del dinero, de la inversión y educación financiera. No se les enseña nada sobre los activos y pasivos para mejorar su economía desde pequeños. Y precisamente eso es lo que se enseña en el libro padre rico padre pobre.

Lo triste de todo es que este sistema educativo sigue vigente en las escuelas, la buena noticia es que gracias a libros como padre rico padre pobre podemos darnos cuenta que nosotros mismo podemos ser libres financieramente si nos educamos por nuestra propia cuenta acerca del dinero.

Aprende, desaprender y reaprender

Comúnmente tenemos la idea que podemos hacer las cosas siempre de la misma manera y que no existen otras formas de hacer lo mismo. La verdad es que, si exploramos las posibilidades, existen muchas otras convenciones e instrumentos para re – crear o transformar la forma como elaboramos las cosas. Este es el caso del proceso enseñanza – aprendizaje.

Aprender a desaprender es dejar de hacer lo mismo de la misma manera. Es decir, encontrar o descubrir que sí existen otros caminos que permiten llegar al mismo lugar, dejando las limitaciones que comúnmente tenemos, por otras que no hemos experimentado.

Aprendemos automáticamente desde el momento de nacer. Aprendemos automáticamente a respirar, a comer y a tener movimientos que permiten sobre vivir. Nuestro corazón late sin ninguna instrucción. Nuestros pulmones aspiran y expiran oxígeno. De allí en adelante, todo en la vida es un constante aprendizaje en donde voluntaria o involuntariamente, el ambiente y el entorno nos motiva a adoptar nuevas ideas, nuevas actitudes, nuevas habilidades que posteriormente se convierten en formas de pensar.

En entornos educativos la palabra desaprender podría sonar contradictoria, pero la idea fundamental de desaprender es independizarse de conceptos o ideas que se inculcan en la vida y en el entorno de la enseñanza y el aprendizaje.

En épocas de crisis el concepto de desaprender significa reconocer que todo lo que se ha hecho no ha dado el resultado esperado y que es momento de dejar todas las creencias establecidas y los conocimientos pasados de moda para promover diferencias y cambios. Es iniciar nuevas permutaciones de mentalidad, de recopilar otra información y de encontrar otras formas de aprendizaje basado en experiencias positivas.

Cambiar de creencias o las formas de estudiar es difícil, sobre todo cuando éstas se admiten como las únicas que existen, sin embargo, en la mayoría de los casos desaprender no solo es necesario y útil, si no también comprensible ya que al ensayar nuevas formas de aprender, se alcanzan nuevas metas.

El desaprender también significa aprender y reaprender.

Es muy difícil aprender algo nuevo cuando se hacen las cosas solos y pretendiendo que sean perfectas desde la primera vez. Es más fácil aprender algo nuevo, cuando tenemos anuencia para equivocarnos. Es difícil aprender algo nuevo, cuando pretendemos saberlo todo en tiempos de cambios y evoluciones constantes.

Antes de preguntarnos ¿cómo se desaprende?, tenemos que preguntarnos, ¿qué estoy haciendo? ¿Qué estoy viendo?¿Qué NO estoy viendo?

El siguiente paso es explorar nuestro modo de pensar y las interpretaciones naturales que salen de nuestro cerebro para comprender una determinada situación. Por consiguiente, es transformar la forma de observar lo que parece el mismo problema y escuchar todo aquello que no se dice. Esto implica desarrollar nuevas capacidades de actuar para lograr un resultado diferente. Es decir, desaprender para volver a aprender.

La definición simple de aprender es tener una tendencia de actualizarse mediante un proceso que permite ensamblar patrones de significado y clasificar experiencias. Es establecer nuevas conexiones que transformen significativamente lo que ocurre en el cerebro y en el organismo humano.

Desaprender es hacer un esfuerzo consciente para decodificar y desconocer patrones establecidos abandonando zonas de comodidad intelectual.

Reaprender es una tendencia de actualizarse cambiando los paradigmas. Es volver a experimentar mediante un proceso voluntario utilizando nuevos patrones para re significar y recodificar experiencias. Es reintegrar y reincorporar nuevas conexiones con una meta proceso que promueve mayor conciencia o más meta cognición.

Reaprender es desestimar y hasta eliminar responsablemente lo que ya no sirve y aprender algo de forma distinta a la que durante años hemos realizado. Reaprender implica un esfuerzo personal y más coraje para innovar como resultado de mucha investigación.

Por ejemplo, cada estudiante debe encontrar su propia proporción, redescubrir su potencial y dejar atrás las viejas convicciones y los antiguos preceptos de aprendizaje. Uno de ellos, es aprender “de memoria” las definiciones y los conceptos compartidos en clase o encontrados en algún texto. Esto se remplaza por comprender las ideas, presentarlas en forma de ejemplos y explicarlas con algún caso.

Las nuevas tecnologías permiten realizar varias tareas a la vez, pero el cerebro no está diseñado para eso, ya que sólo puede focalizarse en un asunto. Si se atienden varios eventos a la vez se debilita el aprendizaje y decae el rendimiento.

Las empresas más competitivas en el mundo, recomiendan a sus ejecutivos un cambio de mentalidad para enfocar sus nuevas estructuras. El antiguo estereotipo de una administración inflexible, está siendo remplazado por propuestas con capacidad de cambio, de aprendizaje de nuevas fórmulas organizativas y de nuevos modelos laborales que hacen a las personas más efectivas y eficientes.

Esta frase es ideal: El día tiene 24 horas y eso no se puede cambiar. Lo que sí podemos mejorar es cómo invertir el tiempo, desarrollar la energía y aplicar el conocimiento.

Obtenido :https://www.galileo.edu/facom/noticias/aprender-desaprender-y-reaprender/